Porter-Five-Forces-Diagramm
Kräfte
Wettbewerbsintensität (Mitte)
Bedrohung durch neue Anbieter (Oben)
Verhandlungsmacht der Lieferanten (Links)
Verhandlungsmacht der Abnehmer (Rechts)
Bedrohung durch Ersatzprodukte (Unten)
Darstellung
Farben
Kostenloser Online Porter Five Forces Chart Maker
Was ist ein Porter-Five-Forces-Diagramm?
Ein Porter-Five-Forces-Diagramm visualisiert die fünf Wettbewerbskräfte, die eine Branche prägen – definiert von Michael Porter: Wettbewerbsrivalität, Bedrohung durch neue Marktteilnehmer, Verhandlungsmacht der Lieferanten, Verhandlungsmacht der Käufer und Bedrohung durch Substitute. Jede Kraft wird nach Stärke bewertet – Hoch, Mittel oder Niedrig – mit unterstützenden Faktoren darunter. Nutze es, um einzuschätzen, ob eine Branche attraktiv ist, wo strategische Schwachstellen liegen und wie du deine Strategie entsprechend ausrichten kannst.
Hauptmerkmale
Klassisches Fünf-Kräfte-Layout
Wettbewerbsrivalität im Zentrum, flankiert von den vier externen Kräften – entsprechend dem Porter-Standardrahmen, der in Business Schools und Beratungsunternehmen weltweit verwendet wird.
Stärkebewertung je Kraft
Markiere jede Kraft als Hoch, Mittel oder Niedrig, um den Druck auf einen Blick zu kommunizieren – mit farbcodierten Badges für schnelle Lesbarkeit.
Faktoren-Listen für jede Kraft
Füge spezifische Faktoren unter jeder Kraft hinzu – wie 'hohe Wechselkosten' oder 'viele alternative Lieferanten' – damit deine Analyse über bloße Labels hinausgeht.
Individuelle Farbthemen
Lege eigene Farben für Hoch-, Mittel- und Niedrig-Stufen sowie die zentrale Kraft und Verbindungspfeile fest – passend zu deiner Marke oder Präsentation.
KI-gestützte Generierung
Beschreibe eine Branche im Klartext und die KI befüllt alle fünf Kräfte mit realistischen Faktoren und Stärkebewertungen – ohne Startschwierigkeiten.
Exportieren und Teilen
Als PNG oder SVG herunterladen, Einbettungslink kopieren oder direkte URL teilen – bereit für Pitch-Decks, Strategiedokumente oder Businesspläne.
Ideal für
Wann verwenden
- Vor dem Eintritt in einen neuen Markt oder ein neues Branchensegment
- Bei der Bewertung, ob eine Geschäftsmöglichkeit strukturell attraktiv ist
- Um zu identifizieren, welche Wettbewerbskräfte das größte strategische Risiko darstellen
- Bei der Präsentation von Branchendynamiken vor Investoren, Führungskräften oder Stakeholdern
- Während strategischer Planungszyklen zur Überprüfung der Marktposition
- Beim Lehren oder Erlernen des Porter-Frameworks im Unterricht oder Workshop
Häufige Fehler
- !Jede Kraft ohne Belege als 'Hoch' bewerten – untergräbt die Glaubwürdigkeit und verschleiert echte Prioritäten
- !Ein einzelnes Unternehmen statt der gesamten Branche analysieren – Porters Framework ist auf Branchenebene, nicht auf Unternehmensebene
- !'Wettbewerber' mit 'Substituten' verwechseln – Substitute stammen aus anderen Branchen, die dasselbe Bedürfnis erfüllen
- !Vage Faktoren wie 'der Wettbewerb ist hoch' statt spezifischer Treiber wie 'fünf Anbieter halten 80 % Marktanteil' nennen
- !Die Analyse als statisch betrachten – Wettbewerbskräfte verändern sich im Laufe der Zeit und das Diagramm sollte entsprechend aktualisiert werden
- !Die zentrale 'Wettbewerbsrivalität' weglassen – sie fasst die anderen vier Kräfte zusammen und ist oft die kritischste