תבנית תרשים AI

נאום קבלת פנים לעובדים חדשים — תרשים מתווה

המחישו את נאום הקבלת פנים, ערכי החברה, המשאבים ושלבי ההמשך כדי שעובדים חדשים ירגישו בטוחים כבר מהיום הראשון.

תרשים מתווהHR & People Opsקליטת עובדיםאינטראקטיבי
מופעל על ידי AI
טוען תרשים...

מה התבנית הזו מציעה

הפכו את נאום הקבלת פנים שלכם למתווה הירארכי ברור שמגדיר ציפיות, מדגיש משאבים ומנחה את חוויית היום הראשון.

  • סעיפים מוכנים לערכים, משאבים ושלבי ההמשך
  • זרימת דיבור לוגית עם נקודות שניתן להרחיב
  • צבעים, גופנים ותוויות המותאמים למותג
  • תצוגה מיידית ועריכות פשוטות
  • ייצוא למצגות, לאתר תאגידי או כקבצי PDF

מקרי שימוש אידיאליים

פתיחת ההכשרה בשידור חי

השתמשו במתווה כדי להוביל נאום קבלת פנים של 30–60 דקות, לשמור על מסר אחיד בקרב המנהלים ולהפנות עובדים חדשים למסמכים וכלים.

קליטה לפי מחלקה

שכפלו את התבנית לכל צוות, הוסיפו אנשי קשר ספציפיים לתפקיד, סט טכנולוגי ומדדי הצלחה כדי ליישר ציפיות מוקדם.

מדריך ליום הראשון מרחוק

שתפו קישור או הטמיעו את התרשים ב-LMS כדי שעובדים מבוזרים יוכלו לעיין במשאבי HR, IT ו-L&D עם שלבי המשך ברורים.

סקירה של תאימות וציפיות

הדגישו הכשרות חובה, מועדי זכאות להטבות ופגישות בדיקה ב-30/60/90 יום כדי שהדרישות מובנות ומנוטרות.

איך להתאים אישית

1

הדביקו את המתווה שלכם

הקלידו שורות בפורמט מתווה (סעיף > נקודה > תת-נקודה) או הדביקו ממסמך הקליטה שלכם.

2

הוסיפו פרטים חשובים

הכניסו לוחות זמנים, אנשי קשר עיקריים, קישורים לספר העובדים ובקרות ייחודיות לתפקיד.

3

עצבו ושיתפו

החילו צבעי מותג, כוונו תוויות, ואז הורידו, שתפו קישור או הטמיעו ברשת הפנימית.

למה לבחור בתבנית מתווה זו

יתרונות מרכזיים

הכנה מהירה יותר מאשר בנייה של מצגות מאפס
קליטת עובדים עקבית ומקצועית בין קבוצות
מבנה ברור וסריקתי שמפחית חרדה ביום הראשון
קל לעדכן כשמדיניות ומשאבים משתנים

טיפים מקצועיים

💡התחילו בערכי הליבה וצמדו לכל ערך דוגמת התנהגות קונקרטית
💡עיגנו ציפיות באמצעות אבני דרך ובדיקות ב-30/60/90 יום
💡קשרו ישירות להטבות, לשולחן העזרה של IT, לקורסי L&D ול-ERGs לגישה עצמאית

צרו מתווה משלכם — תוך דקות

הפכו את תכנית הקליטה שלכם לתרשים מתווה ברור שניתן לעקוב אחריו מיד.

או העלו קובץ נתונים

חינם להתחלה
אין צורך בהרשמה
מופעל על ידי AI