你需要的所有漏斗制作功能
为人力资源团队打造：需要清晰可视的效果，而不是电子表格“深度”知识。
逐步拆解
把招聘流程中的每一步都加入其中——从候选人来源到签约 offer——支持自定义阶段名称和候选人数。
流失点可视化
漏斗形状一眼就能看出候选人在你的流程中在哪一环节掉队，让你轻松定位转化差距。
自定义颜色与标签
用自定义阶段颜色匹配公司的品牌，并选择展示名称、数值或转化百分比。
AI 智能生成
用通俗语言描述你的招聘管道，让 AI 自动为你生成人才获取漏斗图。
即时预览
每一次调整——新增阶段、微调颜色、更新标签——都会实时呈现，让你随时确认将要分享的内容效果完全准确。
一键导出
下载一份精美的 PNG 或 SVG 文件，适用于幻灯片、董事会报告和高管摘要。
用你喜欢的方式添加招聘数据
直接输入
在漏斗构建器中逐一输入每个招聘环节的候选人数量。
从表格粘贴
复制你的 ATS 或表格数据，并直接粘贴到工具中。
上传文件
导入你的 CSV 或 Excel 招聘报表，即刻生成漏斗图（Pro）。
用 AI 描述
用通俗英语告诉 AI 你的招聘流程，即可获得现成的漏斗图。
随时分享你的招聘漏斗
下载到演示文稿
导出高分辨率 PNG 或 SVG，便于直接用于演示文稿、报告或岗位需求文档中。
分享链接
发送指向你的人才获取漏斗的直达链接，让相关方可立即查看。
嵌入到你的网站
只需一段嵌入代码，就能将你的招聘漏斗添加到内部 HR 门户或招聘/人才页面。
复制到剪贴板
将你的漏斗图片直接粘贴到 Slack、邮件或任何协作工作区中。
关于此人才招聘漏斗制作工具
MakeCharts 为需要快速获得清晰流程可视化的 HR 专业人士打造了这款漏斗制作工具。输入你的阶段数据，即可生成精致的图表，并在下一次会议前分享。无需电子表格公式，也不需要幻灯片设计。只要清晰、准确的漏斗图。
- ✓漏斗图类型专为多阶段招聘流程而设计
- ✓支持 AI 根据纯文本输入即时生成图表
- ✓标注选项包括阶段名称、候选人数和转化百分比
- ✓可导出为 PNG 或 SVG，适配任何演示或汇报格式
- ✓MakeCharts 30+ 图表库的一部分——所有用户免费使用
数据一览
三步把数据变成招聘漏斗
无需设计能力。无需繁琐设置。只需你的招聘数据。
填写你的招聘流程阶段
为你的选才流程添加每一个环节——包括搜寻、筛选、面试、发出邀约和入职——并在每一步标注候选人数。
阶段：电话初筛 — 120 位候选人
自定义配色与标签
选择与品牌匹配的配色，并决定标签要展示阶段名称、原始人数还是转化百分比，让故事一目了然。
标签：'终面 — 12 位候选人（10%）'
导出并分享
将你的选才漏斗以高质量图片形式下载，或复制分享链接，直接发给你的招聘经理或高管团队。
在每周招聘流程评审前，将分享链接发给 CHRO
谁在使用人才获取漏斗制图工具
从初创公司招聘团队到大型企业的人力资源部门。
跟踪候选人转化率
人力资源团队使用漏斗图来监控每个招聘环节有多少候选人进入下一阶段，并找出人才管道（pipeline）在哪些环节流失。
向领导层汇报招聘关键指标
招聘人员使用漏斗图向招聘经理以及C-suite管理层展示人才管道的健康状况和招聘效率。
展示客户人才管道进展
人力派遣机构使用人才获取漏斗图，为客户提供每个空缺岗位的候选人流动情况透明可见的视图。
从零搭建招聘流程
快速成长的团队使用漏斗制图工具，在问题出现之前先设计并沉淀他们首套结构化招聘人才管道。
Funnel Maker vs. Building It Manually
Stop wrestling with spreadsheets and slide templates.
Manual Spreadsheet / PowerPoint
- ✗Hours spent formatting bar charts or shapes to look like a funnel
- ✗Manually calculating conversion percentages for each stage
- ✗Charts break when you update the data underneath
- ✗Hard to share — files get lost in email threads
- ✗No consistent style across different reports
- ✗Requires design skills to make it look professional
MakeCharts Talent Acquisition Funnel Maker
- ✓Funnel 图制作不到两分钟即完成
- ✓自动计算并标注各项转化率
- ✓你更改数据时，实时预览立刻更新
- ✓一键通过链接分享，或导出可直接打印的图片
- ✓每次都能获得一致、精致的可视化效果
- ✓无需设计经验——只要输入你的数据
常见问题解答
什么是人才获取漏斗制作工具？
人才获取漏斗制作工具是一种工具，可让你构建可视化漏斗图，直观展示候选人在招聘流程各阶段中的流转人数。你只需输入各阶段的候选人数——如获取来源、筛选、面试、发放邀约、入职——工具会自动生成清晰、形状准确的漏斗图示。
如何创建人才获取漏斗图？
点击“Build My Funnel（构建我的漏斗）”，添加你的管道阶段及对应的候选人数，随后自定义颜色和标签，然后即可下载或分享。整个过程不超过两分钟，不需要设计技能或安装软件。
我可以免费使用它作为招聘漏斗生成器吗？
可以。核心漏斗构建器完全免费，无需注册。你可以在零成本的情况下创建、个性化并下载你的招聘漏斗图。付费方案可解锁 AI credits（AI 点数）、文件上传以及用于高级用途的嵌入代码。
招聘漏斗图应该包含哪些阶段？
典型的人才获取漏斗通常包括：已获取（Sourced）、已申请（Applied）、已筛选（Screened）、电话面试（Phone Interview）、终面（Final Interview）、已发放邀约（Offer Extended）以及已入职（Hired）。你可以根据实际流程随意添加、删除或重命名任何阶段——工具会自动适配你的招聘管道结构。
我能展示各阶段之间的转化率吗？
可以。在显示设置中，你可以选择标签显示“Percent（百分比）”或“Name, Percent（名称，百分比）”，以展示漏斗每个阶段的转化率。这样就能轻松找出候选人流失最集中的环节。
为每支招聘团队打造
- ✓无论是企业内部HR团队、招聘机构，还是独立招聘顾问，都能使用
- ✓无需安装软件——完全在浏览器中运行
- ✓支持12+种语言的团队协作
- ✓可在桌面、平板和移动设备上使用
- ✓对首次上手者足够简单，对资深TA负责人又足够细致
- ✓提供免费版，无需信用卡
你的招聘数据只属于你
- •你输入的候选人数据仅用于生成你的图表
- •我们不会存储或共享你的招聘流程数据
- •无需账号即可创建并下载漏斗图
- •你可以随时删除你的账号和数据
- •你分享的图表仅供拥有链接的人访问
现在打造你的获才（Talent Acquisition）漏斗
在不到两分钟内，把零散的招聘数据变成可分享的漏斗图。