Onboarding-Flowcharts ganz einfach

Ein Employee-Onboarding-Flowchart ist ein visuelles Diagramm, das jeden Schritt deines neuen Mitarbeiterprozesses von der Annahme des Angebots bis zur vollständigen Integration abbildet. Es zeigt Prozessknoten, Entscheidungspunkte und die Reihenfolge, die HR, IT und Führungskräfte einhalten sollten. Wenn der Ablauf visualisiert ist, entsteht weniger Verwirrung und es wird sichergestellt, dass nichts übersehen wird.

Gib einfach eine Beschreibung deiner Onboarding-Phasen in das Eingabefeld ein — zum Beispiel „Angebotsbrief, Background-Check, Einrichtung der Hardware, Onboarding, Review der ersten Woche“ — und MakeCharts AI erstellt sofort ein vollständiges Flowchart. Danach kannst du Knoten per Drag-and-drop verschieben, Beschriftungen bearbeiten und Farben anpassen, bevor du es herunterlädst oder teilst.

Ja. MakeCharts ist kostenlos nutzbar zum Erstellen und Herunterladen von Onboarding-Flowcharts — ohne Konto. Kostenlose Konten enthalten begrenzte KI-Credits für die KI-gestützte Erstellung. Mit kostenpflichtigen Plänen bekommst du zusätzliche KI-Credits, SVG-Exporte und erweiterte Funktionen wie das Hochladen von CSV-Dateien.

Das Flowchart-Tool unterstützt vier Knotenarten: Start (Einstiegspunkt des Prozesses), Process (eine Aufgabe oder ein Aktion-Schritt), Decision (ein Verzweigungspunkt mit „Ja/Nein“) und End (Abschluss des Prozesses). Du kannst jede Art farblich markieren, damit dein Onboarding-Diagramm auf einen Blick leichter zu lesen ist.

Ganz genau. Du kannst separate Flowcharts für unterschiedliche Abteilungen erstellen — zum Beispiel eines für die IT-Zugriffsbereitstellung, eines für die Erfassung von HR-Dokumenten und eines für die vom Manager geführte Einarbeitung. Jedes Flowchart kann mit unterschiedlichen Farben, Beschriftungen und Layouts angepasst werden, damit es optimal zu dem Team passt, das es nutzt.

Füge im Knoteneditor einen Knoten hinzu und setze dessen Typ auf „Decision“. Erstelle dann Verbindungen von diesem Entscheidungsknoten zu den passenden nächsten Schritten und beschrifte die Verbindungen mit „Yes“ oder „No“. So kannst du bedingte Schritte wie „Background Check Passed?“ abbilden, die in unterschiedliche Onboarding-Pfade verzweigen.

Ja. Du kannst dein Flowchart als hochauflösendes PNG herunterladen, um es in PDFs, Word-Dokumenten oder Präsentationsfolien zu nutzen. Pro-Nutzer können als SVG exportieren — für perfekt scharfe Ergebnisse in jeder Größe. Außerdem kannst du einen Embed-Code erhalten, um das Flowchart live in deinem Unternehmens-Intranet oder im HR-Portal anzuzeigen.

Ja. Viele HR-Teams nutzen MakeCharts, um eine Master-Vorlage für das Onboarding-Flowchart zu erstellen, die den gesamten Prozess abdeckt, und passen sie dann für bestimmte Rollen oder Abteilungen an. Du kannst das Diagramm duplizieren, die relevanten Knoten aktualisieren und jede Version mit dem jeweiligen Team teilen.