Шаблон диаграммы ИИ

Тенденции зарплат по стажу (линейный график)

Визуализирует тенденции зарплат по стажу работы и должности, сравнивая рост оплаты между ролями от 0 до 10+ лет.

Линейный графикHR & CompensationБенчмаркинг зарплатИнтерактивный
На базе ИИ

Что предлагает этот шаблон

Готовый к использованию линейный график, который наглядно показывает рост компенсаций по стажу для нескольких должностей — для быстрых и уверенных решений.

  • Чёткая ось стажа (0–10+ лет)
  • Сравнение ролей бок о бок
  • Читабельные цвета, легенда и подписи
  • Сглаженные линии тренда с точками данных
  • Готовый к экспорту профессиональный дизайн

Лучшие сценарии использования

Встречи по пересмотру компенсаций

Быстро покажите, как зарплаты растут в зависимости от стажа по разным ролям, чтобы принять решения по повышениям, бэндам и срокам продвижения.

Проверка равенства оплаты и валидация бэндов

Выявляйте пробелы, сравнивая одинаковый стаж между должностями, затем корректируйте бэнды и диапазоны в соответствии с рыночными бенчмарками.

Планы найма и калибровка офферов

Калибруйте предложения, просматривая текущую внутреннюю оплату по стажу и роли, чтобы оставаться конкурентоспособными и последовательными.

Карьера и коммуникации с сотрудниками

Делитесь прозрачными траекториями роста, чтобы сотрудники понимали ожидаемую динамику зарплаты по стажу и должности.

Как настроить

1

Вставьте ваши данные

Добавьте значения стажа (0–10+) и зарплаты для каждой должности — введите вручную, вставьте или загрузите файл за секунды.

2

Переименуйте роли и единицы

Отредактируйте названия должностей, валюту (USD, EUR и т.д.) и подписи, чтобы они соответствовали стандартам вашей организации.

3

Оформление и обмен

Выберите цвета, настройте легенду и сетку, затем скачайте, поделитесь ссылкой или встройте график на сайт.

Почему выбрать этот шаблон линейного графика

Основные преимущества

Мгновенная ясность по росту оплаты в зависимости от стажа
Визуалы уровня руководства, которые внушают доверие
Лёгкое сравнение нескольких ролей без очистки данных
Гибкость для любого отдела или системы уровней

Советы эксперта

💡Используйте единую валюту и базовую зарплату (без бонусов) для корректного сравнения.
💡Ограничьте количество линий до 5–7, чтобы сравнения оставались разборчивыми; при необходимости группируйте узкоспециализированные роли.
💡Аннотируйте точки перегиба (повышения или смены бэнда) для дополнительного контекста.

Создайте свой линейный график — превратите тренды в решения

Вставьте данные о стаже и зарплате, чтобы получить профессиональный линейный график за секунды.

или загрузите файл с данными

Бесплатно для начала
Регистрация не требуется
Работает на ИИ

Связанные инструменты

Создавайте похожие диаграммы с помощью этих инструментов