AI 图表模板

按经验划分的薪资趋势 — 折线图模板

可视化不同经验区间的平均薪资变化,并可选择添加虚线趋势线。

折线图人力与薪酬劳动力规划交互式
AI驱动

此模板提供内容

使用为人力、招聘和财务团队打造的简洁、可供高管直接使用的折线图,快速映射随任期的薪酬增长。

  • 预标注的经验区间(0–20+ 年)
  • 双序列:实际薪资与虚线趋势线
  • 可读的标签、数值与数据点
  • 品牌就绪的颜色、字体与布局
  • 便捷导出、复制分享链接或嵌入

典型使用场景

按角色的薪酬基准对比

按年资比较关键角色的平均薪酬,以使报价与市场保持一致并为预算提供依据。

绩效周期与薪资晋升评估

展示随任期变化的预期薪资增长,为加薪、晋升和职级体系提供指引。

为候选人提供薪资依据

在谈判中提供按年资划分的清晰薪资趋势图,支持公平且有竞争力的报价。

人员编制与劳动力规划

按资历组合预测成本,并用平滑趋势线模拟情景,供领导层审阅。

如何自定义

1

添加您的经验区间和薪资

粘贴诸如 0、1、2、3、4、5–7、8–10、11–15、16–20、20+ 等类别及对应平均薪资。

2

优化外观与样式

选择品牌颜色、切换数据点和数值标签、选择单调或线性曲线,并设置图例位置。

3

立即分享与导出

下载高质量图像、复制可分享链接,或将图表嵌入仪表板与报告中。

为何选择此折线图模板

主要优势

清晰呈现随任期的薪资增长趋势
为繁忙的人力团队提供快速、低摩擦的设置
生成面向高管审阅和报价的专业输出
适用于任意货币、岗位或地区

专业提示

💡使用一致的货币单位和千位分隔符以提高可读性
💡将高级别合并为区间(例如 11–15、16–20)以减少噪音
💡添加虚线趋势线以平滑异常值并突出整体增长

快速、清晰、专业地创建自己的折线图

将经验数据在数秒内转为可直接用于演示的薪资趋势图。

或上传数据文件

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