Шаблон диаграммы ИИ

Шаблон ERD — сотрудники, отделы и расчёт заработной платы (HR)

Визуализирует сотрудников, отделы, иерархию менеджеров, назначения по отделам и записи по зарплате с понятными ключами и кардинальностями.

ERDHRАрхитектура данных HRИнтерактивный
На базе ИИ

Что предлагает этот шаблон

Готовая к использованию HR ER‑диаграмма, которая проясняет структуру, предотвращает ошибки в схеме и ускоряет внедрение в HRIS и платёжных системах.

  • Предзмоделированные сущности и связи HR
  • Иерархия менеджеров с самоссылочным ключом
  • Назначения в отделы с привязкой по времени (основные/вторичные)
  • Расчёт зарплаты по периодам с брутто, нетто и налогами
  • Редактируемые поля, ключи и ограничения для вашей организации

Идеальные сценарии использования

Проектирование масштабируемой базы данных HRIS

Начните с проверенных сущностей — Employees, Departments, EmployeeDepartments, Payroll — чтобы избежать переделок и обеспечить нормализацию с первого дня.

Картирование для аудита и соответствия (SOX/ISO)

Отслеживайте основные и исторические назначения в отделы с указанием дат, а также отображайте ответственность менеджеров для прозрачных аудиторских следов.

Миграция из таблиц в SQL

Преобразуйте неструктурированные таблицы в нормализованную ER‑диаграмму, по которой BI и платежные сервисы смогут надёжно выполнять запросы.

Планирование интеграций расчёта зарплаты

Смоделируйте связи, необходимые для расчёта выплат, налоговых расчётов и прямых переводов, сохраняя понятные привязки к учётным записям сотрудников.

Как настроить

1

Добавьте или переименуйте атрибуты

Добавьте поля вроде BonusEligible, PayGrade или LeaveBalance. Настройте типы данных и ограничения в соответствии с политикой.

2

Уточните ключи и связи

Переключайте первичные/внешние ключи, задавайте опциональность и при необходимости моделируйте дополнительные роли (например, менеджеров с косвенной подчинённостью — dotted-line managers).

3

Оформление и экспорт

Выберите направление макета, цвета и подписи, затем скачайте, поделитесь или встройте для заинтересованных сторон.

Почему стоит выбрать этот шаблон ERD

Ключевые преимущества

Быстрая ясность для HR, финансов и ИТ
Построено на лучших практиках HR для снижения рисков схемы
Легко адаптируется под любую HRIS/платформу расчёта зарплаты
Удобно для аудита — назначения привязаны ко времени

Полезные советы

💡Всегда фиксируйте действующие даты назначений в отделы, чтобы поддерживать историю численности персонала.
💡Используйте суррогатные ключи для стабильных соединений; делайте email уникальным, но не используйте его в качестве первичного ключа.
💡Ограничьте значения поля Status (Active, Terminated, On Leave), чтобы повысить качество данных.

Создайте собственный ERD — быстро и уверенно

Преобразуйте сложные HR‑данные в аккуратную, профессиональную ER‑диаграмму за несколько минут — редактируйте, делитесь и экспортируйте без лишних трудностей.

или загрузите файл с данными

Бесплатно для начала
Регистрация не требуется
С поддержкой ИИ