Modelo de Gráfico IA

Modelo de funil de Aquisição de Talentos

Acompanhe cada etapa do seu funil de contratação — das vagas publicadas até os candidatos contratados — e identifique exatamente onde o melhor talento está se perdendo.

Gráfico de FunilRH e RecrutamentoPipeline de ContrataçãoRastreamento de Conversões
Alimentado por IA

O que este modelo oferece

Um gráfico de funil pronto para uso que mapeia 8 etapas críticas da contratação — das 10.000 vagas publicadas até 72 contratações — para que você possa comparar e melhorar o seu processo de aquisição de talentos.

  • Funil de contratação em 8 etapas, da publicação das vagas até a contratação final
  • Rótulos de taxa de conversão em cada etapa (por exemplo: 48% taxa de candidatura, 0,72% taxa de contratação)
  • Etapas com cores para uma leitura visual imediata
  • Rótulos internos com o nome da etapa e a quantidade de candidatos
  • Dados totalmente editáveis para refletirem seus próprios números de recrutamento

Casos de uso ideais

Relatórios do time de recrutamento

Apresente a saúde do pipeline de contratação à liderança com uma análise clara e visual do volume de candidatos em cada etapa. Troque planilhas densas por um único gráfico que conta toda a história.

Identificação de gargalos

Identifique onde os candidatos estão desistindo do seu pipeline — na triagem de currículos, nas entrevistas por telefone ou nas avaliações técnicas — para direcionar melhorias exatamente onde elas mais importam.

Análise de benchmarks

Compare as taxas de conversão do seu funil atual com padrões da indústria ou dados históricos para avaliar a eficiência do recrutamento e definir metas de contratação realistas.

Apresentações de employer branding

Destaque seu processo de seleção competitivo e rigoroso para candidatos ou stakeholders, reforçando o valor de uma vaga na sua organização.

Como personalizar

1

Insira seus dados de recrutamento

Substitua os números de exemplo pelas suas contagens reais de candidatos em cada etapa — candidaturas recebidas, triagens, entrevistas, avaliações e contratações.

2

Ajuste as etapas ao seu processo

Adicione ou remova etapas do funil para refletir seu fluxo de contratação exclusivo — seja incluindo um passo de “Verificação de antecedentes” ou unindo rodadas de entrevistas.

3

Estilo e compartilhamento

Personalize as cores para combinar com sua marca, ajuste o tamanho da fonte dos rótulos para melhorar a legibilidade e, em seguida, baixe como PNG ou compartilhe um link direto com sua equipe.

Por que escolher este modelo de funil

Principais benefícios

Revela imediatamente onde ocorre a queda de conversão entre cada etapa da contratação
Torna dados complexos de recrutamento acessíveis a stakeholders fora de RH
Apoia decisões orientadas por dados sobre onde investir recursos de recrutamento
Grátis para usar, sem necessidade de habilidades de design ou técnicas

Dicas

💡Acompanhe seu funil mês a mês para identificar tendências sazonais no volume e na qualidade dos candidatos.
💡Se a conversão de telefone para avaliação técnica estiver baixa, considere refinar os critérios do seu telefone (phone screen) ou melhorar a clareza da descrição da vaga.
💡Use os rótulos percentuais para calcular rapidamente a eficiência de custo por contratação — quedas grandes em certas etapas costumam representar as melhores oportunidades de otimização.

Crie seu gráfico de funil de contratação

Insira seus números de recrutamento e obtenha um funil de aquisição de talentos profissional em segundos — sem precisar de habilidades de design.

ou envie seu arquivo de dados

Comece gratuitamente
Não é necessário fazer cadastro
Com IA