Modelo de funil de Aquisição de Talentos
Acompanhe cada etapa do seu funil de contratação — das vagas publicadas até os candidatos contratados — e identifique exatamente onde o melhor talento está se perdendo.
O que este modelo oferece
Um gráfico de funil pronto para uso que mapeia 8 etapas críticas da contratação — das 10.000 vagas publicadas até 72 contratações — para que você possa comparar e melhorar o seu processo de aquisição de talentos.
- Funil de contratação em 8 etapas, da publicação das vagas até a contratação final
- Rótulos de taxa de conversão em cada etapa (por exemplo: 48% taxa de candidatura, 0,72% taxa de contratação)
- Etapas com cores para uma leitura visual imediata
- Rótulos internos com o nome da etapa e a quantidade de candidatos
- Dados totalmente editáveis para refletirem seus próprios números de recrutamento
Casos de uso ideais
Relatórios do time de recrutamento
Apresente a saúde do pipeline de contratação à liderança com uma análise clara e visual do volume de candidatos em cada etapa. Troque planilhas densas por um único gráfico que conta toda a história.
Identificação de gargalos
Identifique onde os candidatos estão desistindo do seu pipeline — na triagem de currículos, nas entrevistas por telefone ou nas avaliações técnicas — para direcionar melhorias exatamente onde elas mais importam.
Análise de benchmarks
Compare as taxas de conversão do seu funil atual com padrões da indústria ou dados históricos para avaliar a eficiência do recrutamento e definir metas de contratação realistas.
Apresentações de employer branding
Destaque seu processo de seleção competitivo e rigoroso para candidatos ou stakeholders, reforçando o valor de uma vaga na sua organização.
Como personalizar
Insira seus dados de recrutamento
Substitua os números de exemplo pelas suas contagens reais de candidatos em cada etapa — candidaturas recebidas, triagens, entrevistas, avaliações e contratações.
Ajuste as etapas ao seu processo
Adicione ou remova etapas do funil para refletir seu fluxo de contratação exclusivo — seja incluindo um passo de “Verificação de antecedentes” ou unindo rodadas de entrevistas.
Estilo e compartilhamento
Personalize as cores para combinar com sua marca, ajuste o tamanho da fonte dos rótulos para melhorar a legibilidade e, em seguida, baixe como PNG ou compartilhe um link direto com sua equipe.
Por que escolher este modelo de funil
Principais benefícios
Dicas
Crie seu gráfico de funil de contratação
Insira seus números de recrutamento e obtenha um funil de aquisição de talentos profissional em segundos — sem precisar de habilidades de design.
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