Шаблон диаграммы ИИ

Концептуальная карта PAS 19 — вознаграждения работникам (майндмэп)

Этот шаблон визуализирует определения PAS 19, типы планов, методы измерения и требования к раскрытию, чтобы команды быстро согласовывались и уверенно готовили отчётность.

МайндмэпБухгалтерия & ФинансыРегуляторная отчётностьИнтерактивный
На базе ИИ

Что предлагает этот шаблон

Готовый для редактирования майндмэп, который организует вознаграждения сотрудников по PAS 19 в понятную, соответствующую требованиям структуру, которую можно адаптировать за считанные минуты.

  • Встроенные разделы PAS 19: определения, типы планов, измерение, раскрытие
  • Редактируемые узлы, цвета и макет для ваших политик и показателей
  • Чистый дизайн, готовый для презентаций совету директоров, аудиторам и регуляторам
  • Мгновенный обмен, загрузка или встраивание для синхронизации между командами
  • Поддержка ИИ для настройки и маркировки (Pro) — быстрые первые черновики

Идеальные сценарии использования

Годовая финансовая отчётность

Суммируйте обязательство по определённым выплатам (DBO), активы плана, расходы по сервису, чистый процент и переоценки в OCI, чтобы ускорить подготовку примечаний к отчётности.

Планирование аудита и обходы

Используйте концептуальную карту PAS 19 по выплатам сотрудникам, чтобы наглядно объяснить системы, допущения и контрольные процедуры, сокращая разногласия с аудиторами.

Брифинг для совета/EXCOM по рискам пенсионных обязательств

Покажите наглядно экспозиции по DB vs DC, статус финансирования, чувствительность к ставке дисконтирования и росту зарплат, а также обязанности по управлению.

Обучение для финансовой службы и HR

Быстро вводите новых сотрудников в курс дела с помощью визуальной карты терминологии, методов измерения (PUC) и обязательных раскрытий по PAS 19.

Как настроить

1

Импортируйте вашу структуру

Вставьте существующую таксономию выплат — краткосрочные, послеслужебные (DC/DB), прочие долгосрочные и при увольнении — в ветви.

2

Добавьте ключевые показатели и допущения

Вставьте метрики, такие как ставка дисконтирования, рост зарплат, открывающий DBO/активы плана, текущие расходы по обслуживанию, взносы, выплаченные пособия и переоценки.

3

Оформите и поделитесь

Примените фирменные цвета, уточните подписи для ясности, затем скачайте, поделитесь ссылкой или встроите майндмэп в отчёт или вики.

Почему стоит выбрать этот шаблон майндмэпа

Ключевые преимущества

Преобразуйте сложные требования PAS 19 в единый источник правды
Ускорьте соответствующую требованиям отчётность с проверенной, удобной для аудита структурой
Повышайте понимание заинтересованных сторон о различиях DB и DC и влиянии на измерения
Легко повторно использовать и обновлять по мере изменения допущений и цифр

Полезные советы

💡Держите подписи короткими и добавляйте метрики там, где это важно: «Discount rate 6.2%», «Service cost 7.8m».
💡Группируйте ветви по линиям отчётности: service cost (P&L), net interest (P&L), remeasurements (OCI).
💡Добавьте ветвь чувствительности (+/−100 bps ставка дисконтирования, рост зарплат), чтобы заранее ответить на вопросы аудиторов и совета.

Создайте собственный майндмэп — быстро приведите всё в порядок

Преобразуйте сложные выплаты сотрудникам в понятную карту, готовую к соответствию, за считанные минуты. Редактируйте, оформляйте и мгновенно делитесь.

или загрузите файл с данными

Начать бесплатно
Регистрация не требуется
С поддержкой ИИ

Связанные инструменты

Создавайте похожие диаграммы с помощью этих инструментов