Modelo de Gráfico IA

Gráfico de Comparação de Intensidade Emocional: Irritado vs Furioso vs Indignado

Veja como a intensidade emocional varia por cenário — para que as equipes possam alinhar linguagem, limites e respostas.

Gráfico de comparaçãoRH & TreinamentoComunicação de criseInterativo

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Gráfico de Comparação de Intensidade Emocional: Irritado vs Furioso vs Indignado

Veja como a intensidade emocional varia por cenário — para que as equipes possam alinhar linguagem, limites e respostas.

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Template

O que este modelo oferece

Um comparativo pronto para uso que traduz rótulos emocionais em pontuações de intensidade claras — ideal para treinamento, políticas e comunicações.

Use cases

Casos de uso ideais

Treinamento de conflitos em RH

Ajude gerentes a distinguir Irritado, Furioso e Indignado e a adequar respostas à intensidade. Use o gráfico para simular situações (role-play) e definir limites de escalonamento.

Playbooks de comunicação de crise

Mapeie as prováveis reações do público por cenário para escolher tom, tempo de resposta e canais. Alinhe PR, jurídico e liderança em uma escala comum.

Escalonamento no suporte ao cliente

Pontue cenários de chamados para orientar transferências e SLAs. Calibre as respostas para desrespeito repetido, humilhação pública ou injustiça percebida.

Pesquisas e workshops

Facilite discussões sobre linguagem emocional. Compare percepções iniciais entre equipes e documente o consenso.

Customize

Como personalizar

Mapeie seus cenários

Substitua as linhas de exemplo por situações que sua equipe enfrenta (por ex., atraso de reembolso, crítica pública, disputa de política). Mantenha os rótulos concisos.

Defina as pontuações de intensidade

Use uma escala de 1–10 para Irritado, Furioso e Indignado. Comece com valores estimados e depois calibre com um pequeno grupo de partes interessadas.

Aplique a marca e compartilhe

Aplique suas cores e fontes, adicione uma legenda curta e depois faça o download ou incorpore. Use anotações para marcar limites de escalonamento.

Principais benefícios

  • Clareza instantânea sobre a intensidade emocional em diferentes cenários
  • Linguagem consistente que reduz interpretações equivocadas
  • Visuais profissionais que constroem credibilidade junto às partes interessadas
  • Flexível e rápido — atualize as pontuações conforme sua política evolui

Dicas práticas

  • Mantenha 6–10 cenários para legibilidade; torne as linhas mutuamente exclusivas
  • Anote pontos de gatilho (p.ex., escalonamento de hotline a partir de 8+) para ação
  • Valide com casos reais — compare incidentes passados para refinar as pontuações

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Crie seu próprio comparativo — Traga clareza a momentos carregados

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